整體業務發展
Maverlinn的關鍵使命是説明其客戶朝著整體業務發展的目標努力。對於Maverlinn的創立者和團隊而言，這就意味著需要發展出一種整體的方式，通過這種方式實現業務成功的同時，也保證對那些為企業業務做出貢獻的利益相關人員負責，其中就包括：同事，客戶，供應商和其他業務所在地的社區、國家機構及國際組織。
從商業的角度來說，Maverlinn的合夥人和團隊為他們全球客戶提供的服務，包括從最基礎的戰略制定，到確保財務資源和管理資源，而這些對於是否能在各商業群體中成功執行非常有必要。而在一個全球化的世界裡，技術經歷著日新月異的變革且創造出更多的機會。創造價值的方法多種多樣，但決不可限於純粹的短期財務利潤的考慮方式。因此，在Maverlinn，我們相信業務管理涉及能夠使組織重新創造領導力以及跨文化管理的廣泛的技能和價值觀，從而實現其全部有意義的潛力的價值創造。
最終的成長和成功仰賴於我們每一個人都能夠對全人類的進步負責。通過創造價值、培養並重新分配財富，商業能夠促使欠發達地區減少貧窮，從而創造一個所有人和商業都能得到真正的發展和成功機會的更美好的世界。
整合領導力項目
Maverlinn擅長於企業社會責任（CSR）戰略的制定，且具備豐富的運營非營利項目的實踐經驗。在此基礎上，Maverlinn在利氏文化公司的協助下，發起了“整合領導力項目”。該項目同時面向企業及非營利機構，分別就企業社會責任（CSR）和非營利組織運行提供必要的戰略和技能，以助其在當地、全國乃至國際範圍內獲得所在領域的成功。
我們的企業社會責任（CSR）諮詢業務向企業提供系統化的方法：制定企業社會責任（CSR）戰略及執行方式，運作國際專案，並實現企業在日常運營中將商業原則與社會需求相融合。另一方面，非營利組織（NPO）諮詢業務旨在幫助非營利機構制定戰略，設計行動計畫及項目管理，以達到國際標準並實現長遠發展。
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